Siv Tone Hilde-Larsen og Mona Wille kommer inn i ledelsesgruppen i Visindi.
Siv Tone Hilde-Larsen og Mona Wille kommer inn i ledelsesgruppen i Visindi.

Hodejeger-selskapet Visindi gjør endringer i ledelsen

Løfter to researchere inn i ledergruppen.

Publisert

Visindi, som jobber med rekruttering av ledere, har nå tatt grep på ledernivå. De henter inn to researchere for å rigge seg for framtiden.

Siv Tone Hilde-Larsen blir leder for Visindis Stavanger-kontor, og Mona Wille blir leder for analyse og research i Visindi Norge.

– Analysegrunnlaget i arbeidet vårt er helt avgjørende for gode lederrekrutteringer. Ved å løfte researchfaget opp på strategisk nivå i selskapet, vil vi sikre videreutvikling av den høye kvaliteten og metodikken i våre lederrekrutteringsprosesser, sier Jenny Homme, leder for Visindi Norge.

Fem av sju medlemmer av Visindis ledergruppe er nå kvinner, med et aldersspenn på 20 år.

I en bransje som tradisjonelt har blitt ledet av godt voksne menn ønsker Visindi en ledelse som i større grad representerer organisasjonen og samfunnet for øvrig.

– Som Norges største selskap innen lederrekruttering har vi et samfunnsansvar som vi tar på alvor. Derfor er det viktig at vi jobber med lederutvikling også i egen organisasjon, sier Homme og legger til:

– Verden ser annerledes ut nå enn da vi etablerte Visindi for snart 17 år siden.

Powered by Labrador CMS