De siste ni månedene har TV 2 arbeidet med å utforme en ny markedsføringsavdeling.
Tidligere har markedsføringsoppgaver vært spredt rundt på ulike avdelinger, men nå ønsker mediehuset å samle ressursene på en avdeling.
I denne prosessen var det åtte personer som ikke fikk plass i den nye avdelingen.
Fire av dem tar sluttpakke, mens to har fått oppsigelse. To personer har fått andre arbeidsoppgaver i TV 2.
Det bekrefter organisasjons- og kommunikasjonsdirektør i TV 2 Sarah Willand.
Hun forklarer at de har opprettet nye stillinger med kompetanse som mediehuset tidligere ikke har hatt.
– Dette er en offensiv satsing som har vært etterspurt internt lenge. Etter en grundig gjennomgang av kompetansebehov i den nye avdelingen ble det tidlig klart at noen medarbeider ville få helt nye oppgaver, og ikke alle ville få plass i den nye avdelingen, sier Willand til Medier24.
Kommunikasjonsdirektøren forteller at de jobbet tett med tillitsvalgte for å finne gode løsninger til de som ikke skal jobbe i den nye avdelingen.
– Det har vi klart for de aller fleste, men dessverre ikke alle.
– Slik Medier24 forstår har det vært en misnøye internt på grunn av denne prosessen. Hvordan har det vært å gjennomføre en slik prosess?
– Folk reagerer ulik på endringer, og det har jeg stor respekt for. Noen opplever at de mister fotfeste og synes det er tøft, mens andre løper videre. Vi skal ha respekt for alle følelser. Det har jeg også i dette arbeidet, svarer Willand.
– Vi følger alltid lover og forpliktelser når vi gjør endringer som påvirker medarbeidere. Men vi kommer ikke unna at slike endringer ofte er vanskelig for dem som berøres. Vi kan selvsagt også bli bedre, fortsetter hun.
– Var det ingen andre løsninger?
– Vi har jobbet lenge og grundig for å finne løsninger for dem som ikke fikk plass i den nye avdelingen. Vi klarte for de aller fleste, men dessverre ikke for to personer, svarer Willand.
Medier24 har vært i kontakt med klubbleder i TV 2, Margrethe Håland Solheim. Hun er klar på at klubben bestrider de to oppsigelsene.
– TV 2 er i en oppbemanningssituasjon og vi godtar ingen oppsigelser, sier Håland Solheim til Medier24.
