Onsdag ettermiddag ble det kjent at tidligere NRK Migrapolis-programleder Rajan Chelliah (58) tapte mot NRK i Borgarting lagmannsrett.
Det betyr at retten mener NRK har fulgt Arbeidsmiljøloven – og finner ikke ut at statskanalen har gjort noe ureglementært da Chelliah mistet jobben i 2018.
– Kjempet med nebb og klør
Avgjørelsen er en stor skuffelse for 58-åringen, som har jobbet 19 år i NRK Østlandssendingen.
– Jeg er skuffet, selvfølgelig er jeg det. NRKs avgjørelse for snart tre år siden kom som lyn fra klar himmel og prosessen har vært veldig slitsom. Jeg har måttet kjempe med nebb og klør sammen med min fagforening.
– Hva gjør dere nå? Er saken død for deres del?
– Jeg er i kontakt med advokaten min og vi skal lese grundig gjennom papirene og se om det er noen flere juridiske muligheter for oss – for eksempel Høyesterett. Det er en grunn til at vi anket til lagmannsretten, for her skal alle steiner snus. Dette dreier seg ikke bare om meg, men for mange andre også. Dette har blitt en prinsippsak for meg.
Har ikke fått ny jobb
Lagmannsretten mente at NRK har oppfylt sine forpliktelser når det kommer til Arbeidsmiljøloven og at oppsigelsen av Chelliah var saklig begrunnet. Derfor har de kommet fram til at det ikke er grunnlag for å tilkjenne han erstatning.
– Har du fått deg ny jobb?
– Nei, men jeg har blitt kalt inn til en del intervjuer, så jeg jobber hardt med å søke jobber, men jeg er nå 58 år og det er vanskelig for meg å få jobb, for arbeidsmarkedet er meget tøft.
NRKs regionredaktør for Oslo og Viken, Jannicke Engan, sier at statskanalen er fornøyde med dommen.
– Dette har vært utrolig krevende for absolutt alle som er involvert. Vi er fornøyd med å ha fått medhold i at oppsigelsen er gyldig. Utover det kommenterer vi ikke saken, sier Engan til Medier24.
Knut Skaslien - som er advokat hos Norsk Journalistlag - sier følgende til Medier24:
– Jeg har så vidt fått tid til å skumme gjennom dommen, men jeg er skuffet.
NJ har ikke tatt stilling til om de skal anke saken til Høyesterett.
– Da må en lese hele dommen først. Det er alltid noe en må vurdere, dersom det er grunnlag for det, sier Skaslien videre.
