I mai ble det kjent at produksjonsselskapet Mastiff har en overtallighetssituasjon som en konsekvens av at TV 2 gjør endringer i «God kveld Norge».
Daglig leder Jostein Olseng i Mastiff uttalte da til Dagbladet at de hadde et håp om å løse situasjonen med frivillighet, for å unngå rene oppsigelser.
Klubbleder Ståle Winterkjær bekrefter overfor Medier24 at Mastiff har gjennomført prosessen, uten oppsigelser.
– Jeg må faktisk skryte av ledelsen og hvordan vi klarte å komme fram til løsninger, sier Winterkjær til Medier24.
– Kjempefornøyd
Klubblederen opplyser at det ble tilbudt sluttpakker allerede fra starten av og det valgte to klubbmedlemmer å takke ja til tidlig i prosessen.
Til slutt var det tre ansatte som ble vurdert som overtallige. Alle tre fikk tilbud om jobb i en annen stilling. To takket ja, men den siste takket nei. Vedkommende fikk en sluttpakke istedenfor.
– Det var tre som vi forhandlet rundt, og hvor det kunne føre til oppsigelser. Vi hadde diskusjoner om hva vi ville få til. Det løste seg, noe vi er veldig fornøyd med, sier Winterkjær.
Han opplyser at alle ansatte med midlertidige kontrakter som ønsket å fortsette, har fått nye kontrakter.
– Det er vi også kjempefornøyd med.
– Selvfølgelig utfordrende
Daglig leder Jostein Olseng i Mastiff bekrefter at de er i mål med prosessen.
Han opplyser at det samlet var fire som takket ja til sluttpakke.
– Som alle slike prosesser var den selvfølgelig utfordrende i første omgang for de ansatte som var rammet, men også for bedriften, skriver Olseng til Medier24.
– Jeg er glad for at vi greide å finne løsninger som førte til at vi greide å lande prosessen uten rene oppsigelser, legger han til.
Har du tips til denne eller andre saker? Kontakt oss på: tips@medier24.no
